"Reforma laboral no será proceso arbitrario"

Video: Ministro de Trabajo en entrevista con HOY

Seguro y con gran cantidad de argumentos, el ministro de trabajo, Antonio Gagliardo, intentó ayer desvirtuar las denuncias de los empresarios y defender la propuesta gubernamental sobre la reforma a la Ley Laboral, en la cual se pretende eliminar todo sistema de intermediación y tercerización laboral, además de la contratación por horas.

Acompañado de una delegación de dicha Cartera, Gagliardo llegó a las instalaciones de Diario HOY y mostró su postura. “La reforma a la Ley Laboral no será un proceso arbitrario y se someterá a un análisis profundo y técnico que será revisado punto por punto con el fin de acabar con la precarización laboral” en el país.

Al ser cuestionado sobre la posición de los empresarios, quienes afirman que con esta reforma se reducirá el empleo y la producción, el ministro aseguró que los índices de desempleo no variarán y que “las empresas no se verán afectadas en modo alguno”.

Gagliardo aseguró que es una “gran mentira” decir que existen 80 mil trabajadores tercerizados en las distintas entidades públicas del país, tal como lo señaló Pilar Moncayo, presidenta de la Federación de Empresas de Intermediación Laboral, Promoción de Empleo y Servicios Complementarios (Fedehumana). Según el secretario de Estado, estas cifras son erróneas, pues el número real alcanza los 16 mil; de estos, 11 mil son tercerizados y
5 000 están bajo el sistema de intermediación laboral. “Este es el caso de Petroecuador, Correos del Ecuador, entre otras”, dijo.

A esto, Gagliardo explicó que todas las empresas deberán asumir una “responsabilidad solidaria”, es decir, cambiar a las personas tercerizadas por una contratación ocasional (tiempo parcial), con salarios reales y tiempos de trabajo no mayores a seis horas.

Con respecto a la contratación por horas, indicó que se han logrado avances. Antes las empresas podían emplear, a través de este sistema, hasta el 75% del total de trabajadores. Esto cambió luego de que el ministro propuso al presidente Correa, mediante Decreto Ejecutivo, poner un tope a este método y disponer que solo el 20% de los trabajadores puedan ser contratados bajo esta modalidad.

“Estos antecedentes dieron pie a que el sistema de tercerización se agote; es notorio que funcionó únicamente para cometer abusos sistemáticos en área laboral”, sostuvo el secretario de Estado, quien además recalcó que este procedimiento se usó para cometer fuertes irregularidades en contra de los trabajadores y salvaguardar los beneficios empresariales.

Según Gagliardo, cuando este Gobierno se instaló (15 de enero de 2007), el valor de una hora de trabajo era de $1, ahora este se incrementó a $1,60. En esta cifra se incluye los fondos de reserva y todos los beneficios que dictamina la Ley.

Pero “la respuesta de los empresarios fue totalmente negativa y se pronunció en contra”. Según dijo, ellos aseguraron que para acceder a los fondos de reservar el trabajador debía permanecer un año en la empresa.
Para el ministro Gagliardo, estas decisiones han facilitado el paso a la precariedad laboral. (APB)


CEE, opuesta a fin de la tercerización laboral

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La aprobación del Mandato de la Mesa 6 de la Asamblea va en contra de la libertad de contratación laboral. Esa fue una de las declaraciones, en el marco de la elección de la nueva directiva del Comité Ecuatoriano Empresarial (CEE), que agrupa a más de 50 empresarios, representantes de 30 gremios.

Según la organización, la eliminación de la tercerización e intermediación laboral termina con un posible benefi

Hora GMT: 23/Abril/2008 - 05:00 Fuente: Diario HOY Ciudad Quito